座谈会以游戏方式开启，让大家在吃喝玩乐的同时畅所欲言。寻人游戏——考验了大家对身边同事的观察与了解，并以最快的速度找到与表格中相匹配的人，让其在表格中签名。这款游戏效果非常棒，大家积极参与、相互了解，整个座谈会气氛轻松热烈。

随后，中心主任米兰岚、财务部陈文静、后勤科张仲彪作为新老员工代表，纷纷发表了自己的感言。其中，陈文静作为新员工代表表示自己在公司已经工作了2个月零15天，认为工作氛围非常好，大家团队协作，流程清晰规范，生活上，团结友爱，相互帮助，见证了中心肾友的快速增长，突破了200大关，相信在未来，在李总的带领下，大家的努力下，中心的业绩会更上一层楼！

后勤科张仲彪回顾入职博白晨净将近一年的时间，深深体会到肾友对病痛的无奈，目睹了各种悲欢离合的场景，感受过肾友信任的目光，也遭遇过有理讲不清的尴尬场面，但表示无悔；渐渐地也和肾友成了很好的朋友，闲暇时一起聊聊家长里短、开开玩笑，无论是寒冬还是酷暑，每天都是尽早地来到中心，准备去迎接他们，只是不想让那些年迈的肾友等得太久，只想让他们能尽早到达博白晨净血透室这个温暖的家；随着公司不断扩大、规范、完善，可以预料未来的工作将更繁重，要求也将更高，涉及的知识更广，为此表示将会加强勤奋学习，提高自身各项素质，适应公司的发展要求，在后勤科工作，必须具有高度的责任心、用耐心、细心、爱心来对待肾友，要做到以人为本，以病人为中心，让肾友受尽病痛折磨的身心，回到温暖的港湾；最后感谢李总以及同事们给予的支持和帮助，表示未来会更加努力做得更好。

未来，博白晨净血液透析中心将继续坚持“以人为本，以病人为中心”的服务理念，不断提高自身的服务质量，通过不断的优化和改进，为肾友提供更加高效、贴心的服务，建设一个更加舒适、安静、温馨的家。